澳波：熱刺問(wèn)題不在教練本身，改變命運需從根本上調整俱樂(lè )部視野

體育資訊04月05日報道宣稱(chēng) 熱刺主帥波斯特科格魯接受采訪(fǎng)談到了球隊的的困局以及熱刺反復換帥的話(huà)題。

歐聯(lián)杯能否扭轉局勢？

波斯特科格魯：獎杯不會(huì )改變根本，可持續成功需要堅持規劃。但獎杯能消除外界對俱樂(lè )部'缺失什么'的噪音。我認為需要建立可持續的體系，去年我們通過(guò)打法革新和年輕陣容已開(kāi)始建設。當然，獎杯能讓內外部的質(zhì)疑聲暫時(shí)平息。

是否只有奪冠才能平息質(zhì)疑？

波斯特科格魯：可能是的。若人們至今仍看不到我的建隊方向，那他們永遠不會(huì )懂。如果獎杯是唯一方式，那就讓我們試試看。

熱刺需停止"反復換帥"

波斯特科格魯：很難評價(jià)其他教練，但問(wèn)題不在教練本身。我執教近兩年，在熱刺待得已經(jīng)算久。俱樂(lè )部終需堅持某些東西。如果我現在說(shuō)這些，聽(tīng)起來(lái)像自我辯護，但長(cháng)遠來(lái)看，改變命運需要從根本上調整俱樂(lè )部的視野。

我的任務(wù)是在任期內找到前人未能實(shí)現的路徑。但如你所言，俱樂(lè )部和我本人都將面對未來(lái)。

熱刺執教挑戰的獨特性

波斯特科格魯：挑戰當然不同。若有人認為執教熱刺會(huì )一帆風(fēng)順，那就不該接這工作。我清楚這是艱難任務(wù)，因為你要對抗太多固有壓力。相比其他俱樂(lè )部，這里每次風(fēng)波最終都演變成內部斗爭，缺乏對外維護的聲音，這使困境更難應對。

如何維護俱樂(lè )部形象？

波斯特科格魯：需要更主動(dòng)發(fā)聲。不只是我雖然你們已經(jīng)聽(tīng)我講太多了。其他俱樂(lè )部總有人站出來(lái)辯護，但熱刺似乎總在傷口上被撒鹽，然后認命。比如昨晚，焦點(diǎn)本應是技術(shù)如何改變比賽，卻成了我與球迷的互動(dòng)。這就是我們面臨的挑戰。

獨自面對媒體的公平性？

波斯特科格魯：這是我接任時(shí)已知的挑戰。若無(wú)法承受，當初就不會(huì )接受。今年確實(shí)不順，但去年我們失去凱恩仍以第五收官，改變打法，這本該被視為成功。

然而在這里，一個(gè)好賽季加一個(gè)差賽季就意味著(zhù)'換人吧'。我接受這種現實(shí)，但會(huì )繼續戰斗，直到被告知停止。